Пенсионеры в России стали работать на год больше

Средняя продолжительность работы пенсионеров в России после назначения пенсии увеличилась почти на год, свидетельствуют данные Росстата. По итогам 2022 года в среднем пенсионеры трудились 7,47 лет, в то время как в 2011 году этот срок составлял 6,5 лет, передает РГ.

При этом пенсионеры по старости, которые вышли на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста стали работать меньшее количество лет. В среднем они трудятся 2,29 лет, хотя еще два года назад их трудовой стаж по достижении пенсионного возраста составлял 5,8 лет. Эксперты поясняют, что трудиться пенсионеры не стали меньше, а статистика лишь отражает результаты пенсионной реформы и повышения возраста выхода на пенсию. Дольше всех трудятся получатели пенсии по инвалидности — 11,82 года, и досрочной и военной пенсий — 7,48 лет.

Согласно данным Росстата, работают после назначения пенсии 17,8% россиян. Основной состав работающих пенсионеров — это получатели социальной пенсии, считает проректор Финансового университета при правительстве РФ Александр Львович Сафонов.

Количество этих пенсионеров увеличилось с 1,4 млн человек в 2011 году до 3,2 млн человек на 1 января 2023 года, отмечает он. Они продолжают трудовую деятельность, чтобы набрать необходимый для получения страховой пенсии трудовой стаж. Также среди наиболее активных на рынке труда категорий Сафонов отмечает военных пенсионеров. Большинство из них получает право на пенсию в 45 лет, продолжает трудиться и строить карьеру в гражданских профессиях.

Если раньше пенсионеры не были желанными соискателями на рынке труда, то теперь, по данным последних опросов работодателей, их кандидатуры рассматривает 40% компаний. Доля таких работодателей выросла на 13% за последние 15 лет, отмечают в SuperJob. Рассматривать пенсионеров наравне с другими кандидатами заставляет нанимателей дефицит кадров на рынке труда. В то же время Сафонов отмечает, что продолжать трудовую деятельность у пенсионеров получается далеко не во всех сферах деятельности. К примеру, работа на предприятиях требует физического труда, что не всегда соответствует пенсионеру по состоянию здоровья. При этом именно в промышленности сейчас самый высокий дефицит кадров и самый низкий уровень эйджизма — дискриминации по возрасту. Поэтому перешагнувшему пенсионный порог сотруднику, который работает на производстве и хорошо справляется со своими обязанностями, практически не грозит сокращение. В других сферах пенсионерам рады на вакансиях, связанных с административной работой и интеллектуальным трудом.

Сейчас сотрудники предпенсионного и пенсионного возраста трудятся в 78% российских компаний, рассказывает Мария Игнатова, руководитель службы исследований hh.ru. При этом лояльность работодателей к ним неуклонно растет. На общих основаниях их резюме рассматривают 55% компаний, что на 2% больше, чем двумя годами ранее.


Читайте нас в:

Пенсионеры в России стали работать на год больше

Средняя продолжительность работы пенсионеров в России после назначения пенсии увеличилась почти на год, свидетельствуют данные Росстата. По итогам 2022 года в среднем пенсионеры трудились 7,47 лет, в то время как в 2011 году этот срок составлял 6,5 лет, передает РГ.

При этом пенсионеры по старости, которые вышли на заслуженный отдых по достижении пенсионного возраста стали работать меньшее количество лет. В среднем они трудятся 2,29 лет, хотя еще два года назад их трудовой стаж по достижении пенсионного возраста составлял 5,8 лет. Эксперты поясняют, что трудиться пенсионеры не стали меньше, а статистика лишь отражает результаты пенсионной реформы и повышения возраста выхода на пенсию. Дольше всех трудятся получатели пенсии по инвалидности — 11,82 года, и досрочной и военной пенсий — 7,48 лет.

Согласно данным Росстата, работают после назначения пенсии 17,8% россиян. Основной состав работающих пенсионеров — это получатели социальной пенсии, считает проректор Финансового университета при правительстве РФ Александр Львович Сафонов.

Количество этих пенсионеров увеличилось с 1,4 млн человек в 2011 году до 3,2 млн человек на 1 января 2023 года, отмечает он. Они продолжают трудовую деятельность, чтобы набрать необходимый для получения страховой пенсии трудовой стаж. Также среди наиболее активных на рынке труда категорий Сафонов отмечает военных пенсионеров. Большинство из них получает право на пенсию в 45 лет, продолжает трудиться и строить карьеру в гражданских профессиях.

Если раньше пенсионеры не были желанными соискателями на рынке труда, то теперь, по данным последних опросов работодателей, их кандидатуры рассматривает 40% компаний. Доля таких работодателей выросла на 13% за последние 15 лет, отмечают в SuperJob. Рассматривать пенсионеров наравне с другими кандидатами заставляет нанимателей дефицит кадров на рынке труда. В то же время Сафонов отмечает, что продолжать трудовую деятельность у пенсионеров получается далеко не во всех сферах деятельности. К примеру, работа на предприятиях требует физического труда, что не всегда соответствует пенсионеру по состоянию здоровья. При этом именно в промышленности сейчас самый высокий дефицит кадров и самый низкий уровень эйджизма — дискриминации по возрасту. Поэтому перешагнувшему пенсионный порог сотруднику, который работает на производстве и хорошо справляется со своими обязанностями, практически не грозит сокращение. В других сферах пенсионерам рады на вакансиях, связанных с административной работой и интеллектуальным трудом.

Сейчас сотрудники предпенсионного и пенсионного возраста трудятся в 78% российских компаний, рассказывает Мария Игнатова, руководитель службы исследований hh.ru. При этом лояльность работодателей к ним неуклонно растет. На общих основаниях их резюме рассматривают 55% компаний, что на 2% больше, чем двумя годами ранее.



Читайте дальше

Юмор ЧП Спорт СВО Отдых Обо всём Мир Культ